产品介绍
佑佐HR助手法条查询系统是佑佐公司针对HR工作从业者工作特点开发而成的劳动法律法规库,给用户提供及时、全面、详实的劳动法律法规信息。
【软件内容】
本系统收录的劳动法律法规是国家和各级地方政府正式发布的法律规定,每个法规从适用区域范围和内容涉及的类别两个维度来分类:
适用区域范围:指劳动法律法规适用的区域,根据发布主体来区分:
国家法律:指通过人大决议,正式发布的国家法律;
国家法规:指国务院及各部委等国家级机构发布的相关法规,在全国范围内都适用;
省级法规:指省、直辖市、自治区及同等级别的政府或政府部门发布的法规,在所辖地内适用;
市级法规:指地级市政府或政府部门发布的地方法规,在所辖区域内适用。
收录的法律法规具有向下的兼容性,即上级辖区法律法规在下级辖区内是适用的。
法律法规类别:指法律法规涉及事务的分类:
劳动关系:主要包含劳动合同、雇佣关系等方面的法律法规;
综合工资:主要包含员工工资、福利等方面的法律法规;
养老保险:主要包含与企业相关的养老保险管理的法律法规;
失业保险:主要包含与企业相关的失业保险的法律法规;
工伤保险:主要包含与企业相关的工伤保险的法律法规;
生育保险:主要包含与企业相关的生育保险的法律法规;
劳动仲裁:主要包含劳动争议、劳动仲裁等劳动纠纷处理的法律法规;
社会征缴:主要包含社保费用征收与缴纳相关的法律法规;
事业单位规定:主要包含与事业单位相关的劳动法律法规;
技能培训鉴定:主要包含企业职业培训与鉴定相关的法律法规;
综合其他:以上内容以外的劳动法律法规;
【软件结构】
整个软件分为三大区域:地区列表区、类别及查询功能区以及显示区。
地区列表区:按照国家与省级地区、市级地区的方式分级显示名称;
类别及查询功能区:按照劳动法律法规的分类规律进行划分,同时提供综合查询功能;
显示区:显示法律法规列表或所选择的正文内容。
【软件功能】
1.区域设置:用户设置软件的默认使用区域,每次进入软件时自动跳转到默认的工作区域,避免每次使用软件都要选择区域;
2.在显示法律法规时,采用向上兼容的方式,如选择市级法规时,会同时显示同类别的省级法规、国家法规和国家法律,选择升级法规时,会同时显示同类别的国家法规和国家法律。
3.多功能查询:可以根据标题关键字、所属区域、类别、发布日期等维度进行联合查询。
4.提供法律法规的下载和查询功能。
5.定期更新。系统定期对各地区的法律法规进行更新,不断补充新增加的法律法规,确保用户及时了解到最新的法规信息。
产品售价:800元/套,可安装于两台电脑终端,方便用户在办公室和家中使用。
知识体系—HR管理必备知识助手
200多万字人力资源理论和方法体系阐释,涵盖工作分析、人力资源规划、招聘与配置、培训与开发、绩效管理、薪酬管
理、 人才测评、劳动关系、标准工作流程九大模块,完全满足用户对专业知识的渴求。此外,更增加了佑佐公司在咨询项目中 总结出的实战应用技巧以及实际案例,帮助用户加深对专业知识的理解。案例资料—HR管理系统方案助手
通过强大的资源数据库及在线浏览及下载功能为用户的实际工作提供价值千万元实用方案,帮助用户快速形成企业人力资源解决方案。
近百家成功企业完整的人力资源管理体系核心资料;
多家企业完整的规章制度;
标准化人力资源管理工作流程和信息表单;
1000多个岗位说明书范本;
全套人力资源管理部门及个人月、季、年工作计划及总结范本;
软件工具—HR管理过程辅佐助手
针对人力资源管理工作中的各个环节,以软件的形式提供过程辅佐,提高企业人力资源管理标准化程度,节约信息收集和处理的时间,提高工作效率。
智能化岗位说明书撰写软件;
人才测评中心的测评系统软件;
最全面的HR法律法规查询软件;
全国各高校名录、联系方式、专业设置及专业主干课程清单;全国各大人才市场名录、联系方式、收费标准;
55个标准人力资源管理标准流程及操作说明;
江苏省市场薪酬调查报告;
详尽的各职位绩效指标库;
1000多个培训课程目录和大纲;
技能训练—HR管理能力提升助手
HR专业培训包和办公技能培训包,实现随时学习和评估。
人力资源管理师国家职业资格考试试题系统;
人力资源管理师国家职业资格考试名师讲课录像;
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互动问答—HR传道授业解惑助手
佑佐倾力打造专业的永久免费的交流平台,用户不仅可以搜索需要的资料及信息,同时可以认识更多的朋友,探讨工作中的难题及感兴趣的话题。
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以在线互动问答的形式解决用户所有有关HR助手使用过程中的任何疑惑,同时可以分享其他用户的使用技巧。